Brist inom flera yrken – branschdag inom verkstad och industri | Nyheter i Ystad – 24 timmar om dygnet – Helt gratis

Brist inom flera yrken – branschdag inom verkstad och industri

Arbetsförmedlingen vill vända utveckling.

Camilla Landin

Kl.10:27, 17 januari, 2018

Brist inom flera yrken – branschdag inom verkstad och industri

I morgon, torsdag, anordnas en dag i Surbrunnsparken med fokus på verkstad och industri, och på plats finns lokala arbetsgivare och utbildningsanordnare.

Många företag inom branschen behöver anställa både akut och framöver, men det är brist inom flera yrken eftersom ungdomar väljer dessa gymnasieinriktningar. Trenden är densamma i hela landet.

– Kompetensförsörjningen är en komplex fråga som kräver många och breda insatser av olika aktörer, men vi hoppas branschdagen kan förbättra förutsättningen för lokala arbetsgivare att hitta den personal de behöver. Genom att också bjuda in elever från årskurs 9 speciellt vill vi få fler att välja yrkesgymnasium, säger Lennart Månsson, arbetsförmedlare, i ett pressmeddelande.

Mellan 15.30-18.00 kommer följande företag finnas på plats i Surbrunnsparken: 

  • Arbetsgivare
  • Examec AB
  • Österlenmejerier AB
  • BLS Industries
  • Norfrig
  • WME Mechanics AB
  • Vossloh Nordic Switch Systems AB
  • HydX AB
  • Lindsténs Elektriska AB
  • MH Modules AB
  • Wikans Personal
  • Plastal

Utbildningsanordnare

  • Competens Utbildnings AB – Svetsarutbildning
  • Skurups Folkhögskola
  • Österlens Folkhögskola
  • Arbetsförmedlingen
  • IF Metall

Läsarkommentarer

Du är personligt ansvarig för innehållet i din kommentar. Läs diskussionsregler här.

Nästa artikel

Så mycket har arbetslösheten minskat

Arbetslösheten har minskat för både inrikes och utrikes födda. Skillnaden mellan grupperna är dock fortfarande stor.

Michaela Ekström

Kl.13:50, 19 maj, 2018

Så mycket har arbetslösheten minskat
Foto: Pixabay

Arbetslösheten har minskat, både för inrikes och för utrikes födda. I april var arbetslösheten totalt 7,1 procent, jämfört med 7,5 procent för ett år sedan. Detta enligt siffror från Arbetsförmedlingens verksamhetsstatistik.

Även om arbetslösheten har minskat både för inrikes och utrikes födda är skillnaden mellan de båda grupperna stor. För inrikes födda är arbetslösheten nere på 3,7 procent, bland utrikes födda är den 20,5 procent.

Det är också allt fler nyanlända som börjar arbeta eller studera. Hittills i år har 4 700 personer gått vidare till arbete eller studier efter etableringsuppdraget, Arbetsförmedlingens program för nyanlända. Det kan jämföras med 2 400 personer under samma period förra året och 2 100 personer för två år sedan.

– Vi ser att arbetslösheten sjunker stadigt bland både inrikes och utrikes födda och det går allt bättre för nyanlända. Subventionerade anställningar som nystartsjobb och extratjänster är viktiga vägar in på arbetsmarknaden för den som är ny i Sverige och saknar tillräcklig utbildning eller eget kontaktnät, säger Annika Sundén, analyschef på Arbetsförmedlingen i ett pressmeddelande.

Fakta



Så har arbetslösheten förändrats jämfört med april förra året.

  • 7,1 procent var inskrivna som arbetslösa i år jämfört med 7,5 procent förra året. Sammanlagt 350 246 personer i år och 364 464 förra året.

  •  9,1 procent av ungdomarna 18-24 år var inskrivna som arbetslösa i år. Förra året var siffran 10,7 procent. Sammanlagt 46 748 ungdomar i år och 53 837 förra året.

  • • 38 814 personer fick arbete i år. 37 821 fick arbete förra året.


Källa: Arbetsförmedlingens verksamhetsstatistik i april 2018

Läsarkommentarer

Du är personligt ansvarig för innehållet i din kommentar. Läs diskussionsregler här.

Nästa artikel

Jämställdheten inom aktiebolag går långsamt framåt

Enligt siffror från Bolagsverket sker ökningen av kvinnliga styrelseledamöter långsamt inom svenska aktiebolag.

Redaktionen 24Sverige.se

Kl.07:58, 11 maj, 2018

Jämställdheten inom aktiebolag går långsamt framåt
Foto: Pixabay.

Andelen kvinnliga styrelseledamöter i svenska aktiebolag är fortfarande väldigt låg, enligt siffror från Bolagsverket. På tio år har antalet kvinnor ökat med tre procentenheter. 2008 låg andelen kvinnliga styrelseledamöter på 17 procent och år 2018 har siffran hittills legat på 20 procent.

– Det är ingenting att vara stolt över, säger Charlotte Holgersson, docent i genus, organisation och ledning på KTH, till Nyhetsbyrån Siren.

Andelen kvinnliga styrelseledamöter på kommunnivå varierar stort i landet. Högst är det bland aktiebolagen i Jokkmokk, på 28 procent. I Ystad ligger andelen kvinnor på 20 procent, vilket det även gjorde för tio år sedan.

Högst andel kvinnor i Skåne hittas inom aktiebolagen i Vellinge och Lomma, med 24 procent.

Charlotte Holgersson säger till Nyhetsbyrån Siren att jämställdheten inom aktiebolagen är en viktig fråga och att det är viktigt att prata om hur det ser ut internt i organisationer, via politiker, lobbygrupper och media.

– Om man bestämmer sig för att det ska bli en ändring och det känns angeläget, kan det förändras jättesnabbt. Men om man inte tycker att det är en viktig fråga, kommer det att gå långsamt, säger Charlotte Holgersson.

Grafik: Nyhetsbyrån Siren

 

Läsarkommentarer

Du är personligt ansvarig för innehållet i din kommentar. Läs diskussionsregler här.

Nästa artikel

Ikea storvarslar – så många måste lämna

Ny omorganisation slår hårt mot södra Sverige.

Mia Martelleur

Kl.10:30, 3 maj, 2018

Ikea storvarslar – så många måste lämna
Foto: Flickr.

På torsdagen meddelade Ikea koncernen att de ska genomföra en ny omorganisation. Omorganisationen innebär att 150 personer, anställda i Sverige, Nederländerna och Belgien, varslas. 110 av de anställda jobbar i Skåne.

– Det här har inte varit ett enkelt beslut eftersom våra medarbetare är en viktig del av vår framgång, säger Tolga Öncü, Retail Manger på IKEA Group i ett pressmeddelande.

Sydsvenskan var först ut med nyheten och skriver att orsaken till uppsägningarna är Ikeas nya strategi med inriktning mot e-handel och mindre butiker i cityläge.

Enligt uppgifter till tidningen är det ett 90-tal anställda i Malmö inom globala funktioner som kommer förlora jobben. Ytterligare 20 tjänster dras in i Helsingborg och Älmhult.

 

Läsarkommentarer

Du är personligt ansvarig för innehållet i din kommentar. Läs diskussionsregler här.

Nästa artikel

Forskning: Därför är det livsfarligt att jobba tidigt på morgonen

Det är en stor hälsorisk att få för lite sömn och som kvällsmänniska kan det vara extra svårt att få de timmar som behövs. Nu föreslår forskare att fler chefer borde erbjuda flexiblare arbetstider för att få bukt på problemet.

Mia Martelleur

Kl.06:49, 23 april, 2018

Forskning: Därför är det livsfarligt att jobba tidigt på morgonen
Foto: Pixabay

Om du är en kvällsmänniska är det inte bra för dig att behöva stiga upp tidigt på morgonen. Det visar ny forskning som bland annat SvD Perfect Guide har tagit del av. Enligt studien lider kvällsmänniskor oftare av sömnbrist på grund av för tidiga morgnar, och löper därför större risk att drabbas av olika sjukdomar och hälsoproblem.

Studien kommer från University of Surrey och Northwestern University och har pågått under sex och ett halvt år. I den har över 433 000 personer fått svara på frågor om sina sömnvaror.

Resultatet visade att dödssiffran hos kvällsmänniskorna var drygt tio procent högre än hos de morgonpigga. Att behöva stiga upp tidigare än kroppen vill tros vara boven i dramat vilket visar att oflexibla arbetstider faktiskt kan vara en hälsorisk för många människor.

– Det här är ett samhällsproblem som vi inte längre kan ignorera, säger Malcolm von Schantz, professor inom kronobiologi på University of Surrey.

Sömnbrist leder till en ökad risk för hjärt- och kärlsjukdomar. Även problem med alkohol och droger kan vara en biverkning, liksom psykiska besvär och sjukdomar som diabetes.

För att minimera stressen och sömnbristen föreslår forskarna att arbetsgivare bör erbjuda sina anställda mer flexibla arbetstider där de kan börja och sluta jobbet senare på dagen – och alltså kunna ta en sovmorgon om det behövs.

Enligt forskarna är det viktigt att sluta se på sovmornar som ett tecken på lathet.

– Det kan innebära stora hälsorisker för nattugglor om de försöker anpassa sig efter morgonmänniskors rutiner, säger medförfattare till studien och professor i neurologi på Northwestern University, Kristen Knutson. 

Läsarkommentarer

Du är personligt ansvarig för innehållet i din kommentar. Läs diskussionsregler här.

Nästa artikel

Arbetslösa unga fortsätter att bli färre: ”En långsiktigt trend vi ser”

De senaste siffrorna visar att det går bra för Skånes befolkning på arbetsmarknaden.

André Kvist

Kl.08:47, 11 april, 2018

Arbetslösa unga fortsätter att bli färre: ”En långsiktigt trend vi ser”
Gryning över Skåne. Foto: Lennart Månsson/Bildbyrån.

Arbetsförmedlingen presenterade på onsdagsmorgonen siffrorna för mars. Vilket visar på en bra tillväxt och minskad arbetslöshet.

Antalet inskrivna arbetslösa minskade jämfört med samma period förra året och ligga gnu på 60 700. För andra månaden i rad tillskrivs denna minskning ett färre antal arbetslösa män. Den relativa arbetslösheten uppgår sammantaget till 9,6 procent.

– Det handlar om en stark högkonjunktur framförallt, som håller i sig under 2018. Det gör att det går bra på arbetsmarknaden, jobben kommer in i god takt och arbetslösheten minskar, säger Josef Lannemyr, arbetsmarknadsanalytiker på Arbetsförmedlingen.

Även för unga mellan 18 och 24 år verkar det gå fortsatt bra. För 56:e månaden i rad minskade arbetslösheten, rapporterar Arbetsförmedlingen.

– Det är en långsiktigt trend vi ser på nästan fem år. Detta är också något som gynnas av konjunkturen, när det går bra så kommer man in på arbetsmarknaden. Vi ser branscher som handel, hotell och restaurang som vill ha unga människor. Det behövs arbetskraft inom många områden.

I slutet av mars var 8 300 unga arbetslösa jämfört med 9 400 samma tid för ett år sedan, en minskning med två procent. Även här är det främst bland unga män som arbetslösheten minskar kraftigast.

Arbetslösheten inom länets kommuner skiljer sig kraftigt åt. I Lomma är den lägst med 3,2 procent. Högst är det i Östra Göinge och Malmö med 14,1 respektive 14,0 procent. Östra Göinge har även högst arbetslöshet i länet med 21,5 procent.

– Det är framförallt unga som inte klarar gymnasiet. En gymnasieutbildning innebär goda chanser men utan är det förstås tvärtom. Vi ser också en skillnad mellan killar och tjejer. Tjejer studerar i större utsträckning och flyttar också i högre grad, säger Josef Lannemyr.

Fakta



Antal arbetslösa per kommun (Skåne) i mars 2018:

Kommun             Antal (procent)

Bjuv                     393
Bromölla              214
Burlöv                  482
Båstad                 242
Eslöv                   754
Helsingborg     3 744
Hässleholm     1 045
Höganäs             323
Hörby                  262
Höör                   270
Klippan               386
Kristianstad      1 663
Kävlinge              375
Landskrona       1 315
Lomma                215
Lund                 1 999
Malmö             11 216
Osby                   241
Perstorp              201
Simrishamn        355
Sjöbo                  315
Skurup                272
Staffanstorp        299
Svalöv                243
Svedala             242
Tomelilla            218
Trelleborg          847
Vellinge             338
Ystad                486
Åstorp               424
Ängelholm         685
Örkelljunga        168
Östra Göinge    325

Skåne län       30 557
Riket             188 051

Källa: Arbetsförmedlingen.

Läsarkommentarer

Du är personligt ansvarig för innehållet i din kommentar. Läs diskussionsregler här.

Stäng